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为了得到顾客及客户等出资者和社会的信赖，资生堂一直在积极地推动企业伦理和环境保护等CSR活动。

此次，资生堂扩大了活动的范围，计划与供应原材料的客户共同推进企业伦理和环境保护活动，并制定了“资生堂集团供应商行动标准”，计划在2006年3月22日召开的，主要针对4家㈱资生堂化妆品原材料供应工厂的“采购方针说明会”上具体介绍这一标准。今后还计划将这个标准逐步介绍给其他的国内外供应商，在珍惜与客户合作的同时，通过行动来提升企业价值，提高社会信用度。

制定供应商行动标准的经过

近年来，资生堂除重视销售额和利润外，还在遵守法律、创造企业伦理、环境保护和尊重人权方面采取了积极的行动，得到了顾客和股东的高度评价。并且这一系列行动不仅需要企业内部的配合还需要客户等外部的支持。在“联合国全球契约”也提出“希望各企业在各自所涉及范围内来支持和实行国际社会认可的规则”。

事实上，资生堂一直以来都在与顾客和客户一起积极地推动环境活动。在1999年制定了“绿色采购标准”，并将这标准介绍给了国内供应商。随后通过对供应商进行问卷调查及设立推进环境活动的咨询窗口，听取来自供应商的有关环境方面的建议，与供应商共同致力于减轻环境负担的活动。从2001年开始，又在全国开展了有关化妆品废旧玻璃瓶再利用的活动，与顾客、化妆品店、玻璃瓶厂家一同建立了资源再利用方案，推动废物的再利用活动。

在2004年9月，资生堂声明加入“联合国全球契约”，与此同时，资生堂开始面向国际社会积极地发挥一个优秀企业市民的作用。以此为契机由企业伦理委员会负责宣传活动，与供应商一起讨论推进CSR活动，并于2005年对500家左右的国内外供应商实施了问卷调查，在总结了调查结果，参照了“联合国全球契约”10项原则及国内外先进企业的实例后，制定了本次“资生堂集团供应商行动标准”。

行动的具体内容除遵守法律外，还把重点放在了禁止雇佣童工、禁止歧视等有关劳动者人权问题以及防止非法丢弃工业垃圾等环保方面。另外计划今后在对该行动标准进行翻译并结合当地法律进行修改后，逐步将其介绍给外国供应商。

“资生堂集团供应商行动标准”的项目

1.   遵守法律
2.   劳动(禁止雇佣童工、禁止歧视，安全卫生等)
3.   保护知识产权和保密
4.   保护环境
5.   公正交易